Definition

Organisationsberatung dient der Organisationsentwicklung und der Verbesserung von Arbeits-, Problemlösungs- und Erneuerungsprozessen in Organisationen (Institutionen, Firmen, Krankenhäusern, Arztpraxen, Praxisgemeinschaften, sozialen Einrichtungen, Altenpflegeeinrichtungen etc.).

• Organisationsberatung dient sehr viel direkter und zielgerichteter als die Supervision der Lösung konkreter Probleme sowie der Veränderung oder Neugestaltung von Organisationsstrukturen.
• Organisationsberatung muss in Form und Inhalt sehr konkret auf die betreffende Organisation abgestimmt sein. Dazu gehört ein Überblick über die Strukturen der Organisation und der Arbeitsabläufe.